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Lavoro subordinato, la Cassazione chiarisce i criteri: decisiva la valutazione complessiva degli indizi
Per la Suprema Corte, quando la subordinazione non è evidente nelle mansioni intellettuali, il giudizio deve basarsi su un insieme di indizi valutati globalmente e non singolarmente, valorizzando il contesto organizzativo del rapporto
Per la Suprema Corte, quando la subordinazione non è evidente nelle mansioni intellettuali, il giudizio deve basarsi su un insieme di indizi valutati globalmente e non singolarmente, valorizzando il contesto organizzativo del rapporto
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