AGEL
La Corte dei Conti: la regolarità dei conti richiede chiarezza e puntualità
Anche senza ammanchi, un rendiconto può essere dichiarato irregolare se mancano trasparenza e rispetto delle scadenze.
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Conti pubblici, senza parificazione niente giudizio: il principio ribadito dalla Corte dei conti
La regolarità sostanziale non basta: la mancanza degli adempimenti formali rende il conto improcedibile
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Ineleggibilità, la Consulta promuove la legge campana: legittimo il termine ridotto per le dimissioni dei sindaci
Respinto il ricorso del Governo: per la Corte costituzionale il limite di 60 giorni è proporzionato e in linea con i principi della Costituzione
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Militari: sanzioni disciplinari possibili anche dopo assoluzione penale
Il Consiglio di Stato chiarisce che l’assoluzione in sede penale non impedisce l’irrogazione di provvedimenti disciplinari se rimangono accertati comportamenti negligenti.
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Silenzio assenso sul permesso di costruire: nessuna deroga senza attestazione energetica
Il Consiglio di Stato chiarisce che il permesso di costruire non beneficia del silenzio assenso se manca la documentazione obbligatoria sul contenimento energetico.
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Trattenimento in servizio, revoca generalizzata per il pubblico impiego
Il T.A.R. Sicilia conferma che l’abrogazione dell’istituto previsto dal 2014 cancella anche i trattenimenti precedenti, non coperti dalla normativa transitoria
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Cassazione: lavoratori part-time hanno diritto alle stesse progressioni di carriera dei colleghi a tempo pieno
La Corte ribadisce il principio di non discriminazione nei confronti dei dipendenti con orario ridotto: le regole della contrattazione collettiva devono garantire parità di trattamento
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Corte di Cassazione: le ferie maturano anche senza lavoro effettivo
La Suprema Corte conferma che i periodi di impossibilità di prestare lavoro, indipendenti dalla volontà del lavoratore, concorrono alla maturazione delle ferie annuali.
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Licenziamento anticipato: la Corte di Cassazione chiarisce i limiti del diritto di difesa
Secondo la Sezione Lavoro, il termine di cinque giorni per la contestazione disciplinare tutela il lavoratore e non serve al datore per ripensamenti; la sanzione è legittima solo se il dipendente ha potuto esercitare pienamente il diritto di difesa
detail Divorzio e pensione di reversibilità: diritti distinti per coniuge superstite e divorziato
La Corte di Cassazione chiarisce che il coniuge divorziato ha diritto alla propria quota della pensione anche se il superstite ha percepito l’intero importo
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